Opnieuw worden de personeelsleden van de Vlaamse overheid gebruikt als sluitstuk van een begroting die ontspoort. De Vlaamse regering besliste de loonindexering van haar personeel met een maand uit te stellen. Concreet: in plaats van twee maanden na het overschrijden van de spilindex, krijgen Vlaamse ambtenaren hun loonverhoging pas drie maanden later.

ACOD Overheidsdiensten Vlaamse overheid veroordeelt met klem de beslissing van de Vlaamse regering om de indexering van de lonen met een maand uit te stellen. Deze maatregel betekent een direct verlies aan koopkracht voor duizenden personeelsleden van de Vlaamse administratie. Loyale werknemers worden opnieuw het slachtoffer van kortzichtige besparingen.

Voor de zoveelste keer worden de mensen op het terrein – die onze overheid dag na dag draaiende houden – bestraft. En hoe? Zonder enige vorm van overleg. Nochtans zat de Vlaamse regering vorige week nog met de vakbonden aan tafel tijdens het sectorcomité XVIII. Met geen woord werd daar gerept over deze maatregel. Die werd doodleuk aangekondigd op 2 mei, vlak na 1 mei – de hoogdag van de socialistische beweging. Het cynisme druipt eraf.

Onderscheid

Bovendien wordt weer een onderscheid gemaakt tussen ambtenaren. Terwijl er in het onderwijs luidop getwijfeld wordt aan de toepasbaarheid van de maatregel, wordt over het administratief overheidspersoneel met geen woord gerept. Alsof wij er niet toe doen.

Tegelijkertijd blijft het opvallend stil bij coalitiepartner Vooruit, die nochtans pretendeert het welzijn van de werknemers te verdedigen. Voor het onderwijspersoneel wordt publiek gestreden, maar het personeel van de Vlaamse administratie wordt zelfs niet genoemd.

Deze indexvertraging komt bovendien bovenop eerdere afbraakmaatregelen die het ambtenarenstatuut stelselmatig ondermijnen. We denken aan de schandalige pensioenhervormingen voor statutairen, de bijna-afschaffing van de statutaire benoeming die de rechtszekerheid van ambtenaren uitholt en nu dus een nieuwe verdoken loonbesparing!

Zelfbediening

Ondertussen blijven riante uittredingsvergoedingen voor ministers en parlementairen onaangeroerd. Dat is geen beleid, maar een vorm van klassenpolitiek. Politiekers bedienen zichzelf, terwijl het personeel de prijs betaalt. Het is zonneklaar: de besparingen treffen niet iedereen, ze treffen telkens weer dezelfde.

Voor ACOD Overheidsdiensten is de maat nu vol. Wij eisen respect. Respect voor het sociaal overleg. Respect voor de mensen die elke dag het beste van zichzelf geven voor de Vlaamse burger. En vooral: een stop op de afbraak van het ambtenarenstatuut.

De Vlaamse overheid moet dringend haar eigen personeel naar waarde schatten. Zo niet dreigt er een uitstroom van ervaring en een verlies van motivatie en vertrouwen. Dat zal de burger ook voelen.

Wij eisen naast een onmiddellijke herziening van deze laattijdige indexering ook respect voor het sociaal overleg en transparantie in onderhandelingen en daarenboven een stop op de uitholling van het statuut en gelijke inspanningen op elk beleidsniveau. Krijgen wij geen gehoor, dan behouden wij ons het recht op acties voor.

Jan Van Wesemael, Chris Moortgat